LAS 4 DISCIPLINAS DE LA EJECUCIÓN
CÓMO ALCANZAR SUS PRINCIPALES OBJETIVOS ESTRATÉGICOS
Sean Covey19,90 €
- Editorial: EDITORIAL CONECTA
- Año de edición: 2017
- Materia: Psicología aplicada a la empresa
- ISBN: 978-84-16883-13-4
- Páginas: 368
- Encuadernación: Rústica
- Colección: Conecta
- Idioma: Español
19,90 €
Alerta disponibilidad online19,90 €
La implantación de una estrategia empresarial requiere un cambio de comportamiento en las personas, y es también un desafío para cualquier directivo. Este es el origen de la obra, Las 4 disciplinas de la ejecución: centrarse en uno o dos objetivos principales y estratégicos, seleccionar las acciones que más fuerza tienen para alcanzarlos, generar el compromiso de los trabajadores y rendir cuentas de manera constante. El libro no sólo las expone, sino que además, facilita el entendimiento profundo de cada una de ellas y cómo se aplican en un equipo y en una organización. Igualmente, identifica los puntos de riesgo que pondrían en peligro su eficacia; porque estas disciplinas son sencillas pero difíciles, requieren rigor y sirven para crear hábitos. Aunque, no son sólo una metodología para alcanzar grandes metas; sirven, asimismo, para aumentar el nivel de responsabilidad y satisfacción de los empleados. Estos principios de ejecución van más allá de la empresa, son aplicables a bajar de peso, mejorar un matrimonio, dejar de fumar y beber, o empezar una relación. Sus páginas exponen los resultados de varias compañías, de todos los ámbitos, a lo largo del tiempo, algo que han constatado, los autores, una y otra vez en más de 1500 implantaciones, con el objetivo de probarlas y perfeccionarlas. Un libro de referencia que incluye relatos de directivos mostrando los desafíos a los que se enfrentan y los beneficios que se pueden conseguir. Su estructura y contenido configuran un manual de campo para los empresarios. Sus tres autores pertenecen a FranklinCovey, multinacional que ayuda a las organizaciones a alcanzar resultados que demandan una trasformación de su cultura.
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