Planificación y Gestión
Manual para la Acción Social
Tomas Alberich Nistal / Eva Sotomayor Morales / Teresa Amezcua Aguilar
Los profesionales de la intervención social han de enfrentarse continuamente, en su día a día, al reto de planificar una sociedad mejor. Desde lo local a lo global, lograr una planificación y gestión social eficiente y eficaz son retos necesarios y cotidianos que tenemos que relacionar con nuestros objetivos de cambio social, y con el aprendizaje y uso de nuevas metodologías y ...
Los profesionales de la intervención social han de enfrentarse continuamente, en su día a día, al reto de planificar una sociedad mejor. Desde lo local a lo global, lograr una planificación y gestión social eficiente y eficaz son retos necesarios y cotidianos que tenemos que relacionar con nuestros objetivos de cambio social, y con el aprendizaje y uso de nuevas metodologías y técnicas, contando con unos recursos cada vez más escasos o limitados. Esta obra está destinada a estudiantes, profesionales y enseñantes, introduciendo de una forma básica los temas desarrollados en sus once capítulos: Planificación y Políticas Sociales. Plan, Programa y Proyecto. Tipos de planificación. La planificación integral. La planificación estratégica. Redes sociales y planificación participativa. La Investigación-Acción Participativa (IAP). Ayuntamientos y Entes Locales. Estructura, Organización y Gestión. Presupuestos participativos. La gestión de calidad. Centros y equipos de trabajo (habilidades de trabajo en equipo, de negociación y en el entorno laboral). Coordinación, dirección y liderazgo de equipos de trabajo. La Evaluación de políticas sociales. Los indicadores. Cada capítulo se complementa con la sugerencia de supuestos prácticos para la investigación, estudio o profundización de los temas tratados o con prácticas propuestas para realizar de forma sencilla. Finalmente también se incluyen en cada apartado referencias bibliográficas y bibliografía recomendada.
Reseña del Editor
1. PLANIFICACIÓN Y POLÍTICAS SOCIALES. INTRODUCCIÓN HISTÓRICA Y CONCEPTUAL
2. PLANIFICACIÓN SOCIAL. MISIÓN Y VISIÓN. PLAN, PROGRAMA Y PROYECTO
3. TIPOS DE PLANIFICACIÓN. LA PLANIFICACIÓN INTEGRAL
4. LA PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA
5. REDES SOCIALES Y PLANIFICACIÓN. LA INVESTIGACIÓN-AC- 117
6. AYUNTAMIENTOS Y ENTES LOCALES. ESTRUCTURA, ORGANI-ZACIÓN Y GESTIÓN
7. PRESUPUESTOS PARTICIPATIVOS
8. LA GESTIÓN DE CALIDAD
9. CENTROS Y EQUIPOS DE TRABAJO. HABILIDADES DE TRABAJO EN EQUIPO, DE NEGOCIACIÓN Y EN EL ENTORNO LABORAL
10. COORDINACIÓN, DIRECCIÓN Y LIDERAZGO DE EQUIPOS DE TRABAJO
11. LA EVALUACIÓN DE POLÍTICAS SOCIALES: CONCEPTO, FASES, TIPOLOGÍA, ACTORES Y TÉCNICAS. LOS INDICADORES
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